解除劳动合同通知书算辞退。解除劳动合同通知书是指用人单位对劳动者出具的通知解除劳动合同的一种文书。
解除劳动合同劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十三条
用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。
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